Kontaktkoolitus on parim viis tagada tõeline arusaam, praktiline kogemus ja motivatsioon teadmisi rakendada.
E-koolitusel:
- osaleja saab vähem otsest tagasisidet,
- nõuab rohkem enesedistsipliini,
- on piiratud praktiline kogemus,
- võib esineda tehnilisi probleeme,
- suurem õpikeskkonna mõju.
Miks valida kontaktkoolitus?
✅ Vahetu suhtlus koolitajaga
Osalejatel on võimalus esitada küsimusi, arutada keerulisi olukordi ja saada kohest tagasisidet. Koolitaja saab kohandada sisu vastavalt grupi vajadustele.
✅ Praktilised harjutused ja näited
Õppimine ei piirdu teooriaga – osalejad saavad läbi teha praktilisi ülesandeid, lahendada juhtumianalüüse ning arutada reaalelulisi olukordi, mis suurendavad teadmiste kasutusoskust töökeskkonnas.
✅ Võrgustumine ja kogemuste vahetamine
Kontaktkoolitus toob kokku valdkonna spetsialistid, volinikud ja nõukogu liikmed erinevatest organisatsioonidest. See loob võimaluse vahetada kogemusi, leida häid praktikaid ja tuge kolleegidelt.
✅ Motivatsioon ja keskendumine
Koolituskeskkond aitab keskenduda – puudub igapäevane segav taust ja koolitusest saab maksimumi. Paljud osalejad kinnitavad, et kontaktkoolitus annab neile suurema kindluse ja vastutustunde oma rolli täitmisel.
Koolitus sobib:
- Töökeskkonnavolinikele ja -spetsialistidele, kes vajavad regulaarset täiendamist või soovivad alustada ametis kindla teadmiste pagasiga.
- Töökeskkonnanõukogu liikmetele, et paremini mõista oma rolli ja vastutust.
- Juhtidele, kes soovivad paremat ülevaadet töökeskkonna ohutuse tagamisest.
Investeeri oma töötajate teadmistesse – see on parim viis tagada turvaline ja tervist hoidev töökeskkond.
Soovid rohkem infot koolituste kohta?
Võta meiega ühendust: www.tkhaldus.ee või kirjuta info@tkhaldus.ee
