Kontaktkoolitus on parim viis tagada tõeline arusaam, praktiline kogemus ja motivatsioon teadmisi rakendada.

E-koolitusel:

• osaleja saab vähem otsest tagasisidet,
• nõuab rohkem enesedistsipliini,
• on piiratud praktiline kogemus,
• võib esineda tehnilisi probleeme,
• suurem õpikeskkonna mõju.

Miks valida kontaktkoolitus?

✅ Vahetu suhtlus koolitajaga
Osalejatel on võimalus esitada küsimusi, arutada keerulisi olukordi ja saada kohest tagasisidet. Koolitaja saab kohandada sisu vastavalt grupi vajadustele.

✅ Praktilised harjutused ja näited
Õppimine ei piirdu teooriaga – osalejad saavad läbi teha praktilisi ülesandeid, lahendada juhtumianalüüse ning arutada reaalelulisi olukordi, mis suurendavad teadmiste kasutusoskust töökeskkonnas.

✅ Võrgustumine ja kogemuste vahetamine
Kontaktkoolitus toob kokku valdkonna spetsialistid, volinikud ja nõukogu liikmed erinevatest organisatsioonidest. See loob võimaluse vahetada kogemusi, leida häid praktikaid ja tuge kolleegidelt.

✅ Motivatsioon ja keskendumine
Koolituskeskkond aitab keskenduda – puudub igapäevane segav taust ja koolitusest saab maksimumi. Paljud osalejad kinnitavad, et kontaktkoolitus annab neile suurema kindluse ja vastutustunde oma rolli täitmisel.

Koolitus sobib:

• Töökeskkonnavolinikele ja -spetsialistidele, kes vajavad regulaarset täiendamist või soovivad alustada ametis kindla teadmiste pagasiga.
• Töökeskkonnanõukogu liikmetele, et paremini mõista oma rolli ja vastutust.
• Juhtidele, kes soovivad paremat ülevaadet töökeskkonna ohutuse tagamisest.

Investeeri oma töötajate teadmistesse – see on parim viis tagada turvaline ja tervist hoidev töökeskkond.

Soovid rohkem infot koolituste kohta?
Võta meiega ühendust: www.tkhaldus.ee või kirjuta  info@tkhaldus.ee